破冰游戏活跃气氛？

一、破冰游戏活跃气氛？

破冰游戏大全

一、备受攻击

目的：体验被排挤的滋味

内容：

1.抽出一人做箭靶。

2.在地上画一个圆圈，或用绳圈也可，“箭靶”站在中间，其他人要拍打他最少3次。但不可给“箭靶”碰到，被碰到的人便要做“箭靶”了。

备注：如有8人以上，分为两组为佳，这可易于走动。

变化：“箭靶”可拉人入圈(这个圈一定要大一点)，帮他一起捉人，即圈内人越来越多，直至所有人都入了圈为止。

二、毕加索

目的：考沟通能力

时间：10~20分钟

材料：笔和纸

内容：

1.组长先预备数张画了圆形的纸。最好有多张。

2.每两人配对比赛。

3.开始前，每一组合背对背而坐。

4.在指定时间内，一人负责讲圆形，另一人则负责画圆。画圆的人，只可听不可问，也不可让讲的人看到。

5.时间到，就看谁画得快而准。

6.也可对换角色。

备注：

1.这游戏可看到各人不同的沟通问题。

2.组长可在游戏后，讲解沟通的艺术和重要。

三、各抒己见

目的：了解组员的时事触角，学习直言表达

时间：15分钟

材料：当日报纸

内容：组长说：“今日是时事论坛，有个人意见要尽情表达。”

1.选数则有意义又富争论性的新闻，请大家表达看法。了解各组员的分析力，个人观点、立场等``````

2.组长不会下结论，但要赞赏组员表达及互相尊重的态度。

四、旁若无人

目的：考验组员的分析力、观察力、最终带出旁若无人的坏处

时间：15分钟

内容：组长说一“两个人在你面前讲暗语，对你视若无睹，你感觉如何?”

1.两人一组，秘密地在房中选一件物品作为讨论目标。在众人面前讨论时，不可提示物件名称。其他组员听后尝试寻找出答案。

2.轮流讨论竟猜。

3.完结时，组长要指出旁若无人的沟通方式，是令别人难受的。

五、波涛汹涌

目的：让气球停留在空中，激发欢乐

时间：5~10分钟

材料：气球多个

内容：组长说：“如果你心中有气，顶在胸口会好辛苦，我们为别人赶走这气好吗?”

1.每人一个不同颜色的气球。

2.每人抛高自己的气球，并尽力让气球停留在空中，同时尝试打下别人的气球。

3.气球跌在地上的人即被淘汰。

4.气球保持在空中最久的人便算赢。

5.组长总结：“好啦!大家都出了气!”

六、谁是密友

目的：了解谁是好朋友

内容：

1.大家围圈站，一人站在中间。

2.组长问：“当你想找人倾诉时，在这个小组中，你会找谁?”此时，所有人便要闭上眼睛。

3.站在中间的人，就要走到他心中的密友前。当他说“OK”时，大家便可睁开眼睛。

4.站在中间的人要分享他为何选这人?被选的也请分享他的感受，没有被选者如有不满，可提出抗议。

备注：组长需有心理准备，随时有机会要处理冲突。

变化：请站在中间的人闭眼，请大家按自己与他的适当距离而站。请他看看这距离适合吗?是否如他所指望的?(可能有些他以为很Friend的，却站得很远。)

七、喜怒哀乐

目的：康乐游戏，增加欢乐气氛，也可带出非语言沟通的限制

时间：20~30分钟

材料：字条

内容：

1.先选出5~6人进行“传表情”，其他人在旁作观众。

2.“传表情”的组员一行直排向前望，可坐也可站立，但不可以回头望。

3.主持人把表情字条如“怒火中烧”，“风情万种”等让最后的组员抽出一张。准备好后，并以任何方法传达字条的内容，不可发出声音。

4.“表情”一直传到最前面一位，主持人把答案表让他选择，看看能否猜中所传表情的真正意思。

5.进行一、二次后，在旁观者中选出另一组人，继续游戏。

注意：

1.在这游戏中，每人都应有机会做旁观者及传表情者，因传表情的过程往往令旁观者捧腹大笑。

2.最好选一位活泼调皮的组员作为第一位传表情的人。

八、温度计

目的：测量组内气氛

内容：组员说：“天气报告都能大致准确地报告当天气温，今天请大家用你的Feel测量现阶段小组的温度。”请每位组员给小组一个度数。可以是零下或沸点的。并分享原因。

备注：这游戏很能直接感受到组员对小组的满意程度。业务会引至一点小冲突，但现况反映出来，则更易于处理。(里维斯社)

九、大混战

目的：打破僵局

材料：报纸或废纸(卷成球状)

内容：

1.全组一分为二，先订立自己的领土，两组之间要划出一个禁区。

2.当带领者发号司令后，便要开始做战，在规定的时间内(3分钟左右)，组员可用尽方法把“废球”抛到对方的领土内，但不可站在禁区内抛。

3.最后以领土撒谎能够最少“废球”的一方为胜，禁区内的“废球”不计算在内。

十、对对碰

目的：合作、沟通

时间：10~15分钟

材料：音乐

内容：

1.众人围坐一个大圈，留一张空椅。

2.音乐开始，坐在空椅左右边的两个人，要立刻起身去拉一个人来坐在那空椅上。

3.被带走的人留下空位，两旁的人就要起身拉人。

4.音乐停止，还在走着的人便算输。

变化：被请走的人可以要两人回答些问题才跟他们走。

二、新年游戏活跃气氛？

春节的游戏项目都很活跃，有哪些，春节假陀螺、放鞭炮、逛庙会、舞狮、舞龙、滚铁环、抖空竹，踩高跷春节假陀螺、放鞭炮、逛庙会、舞狮、舞龙、滚铁环、抖空竹，踩高跷

三、活跃气氛小游戏？

活跃气氛的有很多，例如：

1、口口相传，适合男女穿插进行游戏，8人一组，一次性纸杯中装有三分之一的水量，每组第一个人叼着水杯将杯中的水传递给下一人，以此传递，最后用时最少者获胜，水撒掉着有扣分。

2、抢人大战，每组10到15人，分别蹲在报纸两侧，有一方发声可故意变声，另一方猜出发声者姓名，猜对的，发声者称为战方成员，在规定时间内，人数多的获胜。

四、聚会游戏活跃气氛？

同事聚会的时候，我们经常会玩的游戏，通常都是猜谜语，成语接龙，真心话大冒险，记得上次公司同事聚会时，老板先请我们吃了一顿大餐，吃完早餐后，老板说今天为我们准备了很多游戏，回答对的人有礼物，当时心情十分激动，每次到我的时候紧张的说不出话不过最后的两关，我还是答对了奖励了一提抽纸，但是我心里还是十分开心的

五、早会活跃气氛游戏？

1.吹乒乓球乒乓毬放在酒瓶的口上，主持人问问题，由回答问题的人通过答话把乒乓毬从酒瓶上吹下

2、箩卜蹲将参与者分成四堆以上，每堆人手牵着手围成一圈，给每堆人以颜色或数字命名，任意指定一堆萝卜开始统一下蹲，同时还要念词，再指定别的萝卜堆做同样动作，目标要一致，依此类推但不能马上回指。 以一实例加以说明．有红、白、黄、紫四堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲．”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆．红萝卜们马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜

六、会场互动活跃气氛游戏？

关于这个问题，以下是几种可能的会场互动活跃气氛游戏：

1. 猜谜游戏：在屏幕上显示一些谜语或者图片，让参与者猜出答案，第一个猜对的人可以获得奖励。

2. 智力竞赛：在屏幕上显示一些智力题目，让参与者在规定时间内回答，回答正确最多的人可以获得奖励。

3. 投票互动：在屏幕上显示一些问题，让参与者进行投票，结果实时显示在屏幕上，可以增加互动性和气氛。

4. 知识竞赛：主持人提出一些问题，让参与者回答，回答正确最多的人可以获得奖励。

5. 互动游戏：在现场设置一些小游戏，让参与者进行互动，可以增加气氛和互动性。

6. 快闪活动：在会场突然放一首音乐，让所有人起立跳舞或做出一些动作，增加气氛和互动性。

7. 神秘嘉宾：邀请一位神秘嘉宾出现在会场，让参与者猜测他/她是谁，增加互动性和气氛。

七、互动游戏活跃气氛主持？

在互动游戏中，活跃的气氛是非常重要的，而主持人在其中扮演着关键的角色。主持人需要具备幽默风趣的个性，能够引导参与者积极参与游戏，增加互动性。他们可以通过提问、讲笑话、分享趣闻等方式，营造轻松愉快的氛围。

同时，主持人还应该注重公平公正，确保游戏的公正性，避免任何不必要的争议。通过活跃的主持，互动游戏的气氛将更加热烈，参与者的参与度也会大大提高。

八、互动小游戏活跃气氛？

1.脚踩气球。两人一组，各绑气球6个，在规定时间内，剩余气球最多者获胜。

2.萝卜蹲。

3.抢板凳。有15人一组，板凳数目比小组人数少1，伴随音乐小组成员围着板凳转圈，音乐停止时，开始抢板凳坐下，没有坐下的1人被淘汰，并抽调一张板凳，继续，最后坐板凳者获胜。

4.爱的抱抱。每个人代表五毛或者一块的数值，由主持人喊数值，比如两块五，然后由加起来能组成两块五的人抱在一起就算胜利，落单的需要表演节目。

九、晚会互动游戏活跃气氛？

1.可以玩抢板凳，比如找六个人，在中间围着放五个板凳，六个人围着板凳站好，主持人喊开始，六个人围着板凳开始转，主持人可以根据方向下不同的口令，比如：“逆时针转”“顺时针转”，然后在混乱的时候趁机喊停，让六个人抢坐哪兀把椅子，谁抢不到就是败者，要表演节目淘汰，然后去一把椅子，再开始，这样一直到决出胜者。

十、心理小游戏活跃气氛？

假设你正在参加一个家庭聚会，为了让气氛更加轻松愉快，你可以提议玩一个叫做“猜数字”的心理小游戏。

首先，你需要准备一个1到100之间的数字，然后让每个人轮流猜测这个数字。

每个人可以给出自己的猜测，然后其他人会给出自己的意见，比如“太大了”、“太小了”或者“刚刚好”。

另一个例子是在团队建设活动中，你可以设计一个类似于“石头剪刀布”的游戏，但是每个人出的手势需要用数学符号表示。

例如，出“剪刀”就是用“+”表示，出“石头”就是用“×”表示，出“布”就是用“÷”表示。